Hay ventajas y desventajas de tener rasgos fuertes de "amabilidad".
La amabilidad es uno de los cinco elementos básicos, o rasgos, de la personalidad según la teoría de la personalidad de los "Cinco Grandes". Los otros cuatro rasgos incluyen:
- Extraversión: las personas extravertidas son de alta energía, sociables y buenas para la comunicación.
- Afabilidad: las personas agradables tienen rasgos como amabilidad , confianza y altruismo.
- Conciencia: los rasgos de conciencia incluyen un fuerte control de los impulsos , un enfoque en los objetivos, la fiabilidad y la puntualidad.
- Neuroticismo: las personas neuróticas son emocionales, ansiosas, temperamentales e irritables.
- Apertura: la imaginación , la perspicacia y los intereses múltiples forman parte de este rasgo de personalidad.
Una persona que tiene fuertes inclinaciones hacia ser agradable está muy orientada a las personas. Él o ella tendrá excelentes habilidades sociales, disfrutará de interacciones grupales, mostrará afecto fácilmente y le resultará fácil colaborar con otros . Aquellas personas que puntúan bajo para este rasgo tienen dificultades para interactuar bien con los demás, evitan la socialización en grupos, tienden a desconfiar de los demás y tienen habilidades sociales deficientes . La mayoría de la gente cae en algún lugar entre los dos extremos.
La amabilidad tiende a aumentar gradualmente hasta la edad adulta. Es natural que los niños y adolescentes atraviesen períodos de baja amabilidad, como durante la pubertad. Sin embargo, incluso entonces, algunos preadolescentes serán más amables que otros al tratar con los cambios en sus cuerpos y las tensiones en su entorno.
¿Es bueno ser amable?
Por supuesto, siempre es una ventaja tener la capacidad de colaborar, socializar y construir relaciones positivas con los demás. Y es probable que las personas "agradables" rindan bien en los campos en los que estas habilidades son importantes. Algunos de tales campos incluyen:
- Marketing y relaciones públicas
- Recursos humanos
- Recaudación de fondos
- Ciertos tipos de ventas
- Política
- Gestión de eventos
- Enseñando
La amabilidad, sin embargo, puede tener sus inconvenientes. Las personas agradables, por ejemplo, pueden encontrar muy difícil trabajar solo, analizar la validez de los argumentos, tomar decisiones difíciles o dar malas noticias. Como resultado, un bajo nivel de amabilidad puede hacer que sea más fácil tener éxito en campos tales como:
- Medicina
- Militar
- Ciencia
- Crítico de teatro o cine
- La alta dirección
- Emprendimiento
¿Puede la gente ser más o menos agradable?
El grado en que una persona presenta rasgos particulares depende de la personalidad innata, pero también depende en gran medida de las circunstancias. Incluso la persona más agradable puede volverse menos agradable cuando se enfrenta con la competencia directa por recursos críticos o oportunidades importantes. Por otro lado, la investigación sugiere que es posible aumentar la amabilidad a través de:
- Exposición a modelos positivos
- Observación (una persona que está siendo observada es más probable que esté de acuerdo)
- Fácil acceso a oportunidades para comportarse de manera altruista
También es un hecho sorprendente que los niños muy pequeños son, en general, más egocéntricos que los adultos. Puede ser que la experiencia de los adultos con los altibajos de la vida los haga más empáticos con el dolor de los demás.
También puede ser que la educación ética o religiosa tenga un impacto significativo en la amabilidad. Una tercera explicación puede ser que aprendemos, con el tiempo, que la mayoría de la gente tiene más probabilidades de acceder a nuestras solicitudes si primero construimos una relación de confianza.
> Fuente:
Rathus, PhD, Spencer. Psicología: conceptos y conexiones, breve versión. 8ª edición. 2007. Belmont, CA: Thomson, Wadsworth.